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Questi Assegno Unico Familiare
Presentazioni
Presentazione Assegno Unico Familiare (AUUF)
Articoli
La conferenza unificata propone il differimento al 2023 del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
Articoli
Con il via libera della Conferenza unificata allo schema di DPR, si delinea l'assetto normativo del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
Articoli
Il "valore pubblico" nel PIAO: seconda parte
Articoli
Il "valore pubblico" nel PIAO: prima parte
Articoli
Il nuovo Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
Articoli
Differiti i termini di approvazione del bilancio, di adozione del PIAO e di approvazione del Piano di prevenzione della corruzione; a questo punto diventa difficile parlare di "programmazione"
Articoli
Avviare il Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) in 10 mosse
Articoli
Il "valore pubblico" come sottosezione del PIAO lascia aperte molte questioni
Articoli
Il PIAO e il ciclo della performance
Libri
Il fabbisogno di personale negli enti locali
Libri
Il rapporto di lavoro nelle regioni e negli enti locali
Libri
COVID-19, Le risposte ai quesiti delle amministrazioni sulle problematiche operative relative alla gestione del lavoro pubblico
Articoli
L’ utilizzo delle risorse derivanti dalle maggiori riscossioni IMU/TARI per l’incentivazione del personale
Articoli
La ritardata o omessa costituzione del fondo risorse decentrate e/o la mancata stipula del contratto decentrato: utilizzo delle risorse destinate alla performance.
Articoli
La posta del Sindaco: Reperibilità
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La posta del Sindaco: la durata dei Contratti di Somministrazione
Articoli
Le possibilità di incremento delle risorse per le posizioni organizzative
Articoli
La nuova disciplina dei budget assunzionali ed il piano dei fabbisogni di personale
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Budget assunzionali e nuovi limiti al trattamento accessorio: tutte le novità operative
Articoli
Ciclo della performance e programmazione finanziaria e di bilancio
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I problemi dell'ente non giustificano l'erogazione di incentivi senza definizione degli obiettivi
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La rilevazione delle presenze in servizio impone la verifica biometrica anche per i dirigenti
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Dieci anni di performance - D.Lgs. n. 150/2009 - I valutatori si raccontano
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La disciplina delle posizioni organizzative nell'attuale quadro contrattuale e legale che regola l'istituto
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Gli organismi di valutazione al bilancio dei primi dieci anni
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Guida ai sistemi di misurazione e valutazione delle performance e all'applicazione degli istituti premiali nella PA
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Performance e piano dei fabbisogni di personale, una relazione strumentale
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Linee guida della Funzione pubblica sulle performance, ridotti i termini di conclusione del ciclo valutativo
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Le leggi regionali non possono integrare il fondo del salario accessorio per remunerare figure che non possono istituire
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Ccnl funzioni locali, la valutazione negativa deve essere preceduta dal contraddittorio
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La titolarità delle funzioni valutative non può essere sottratta ai dirigenti
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Riforma della Pa, alcune leve per avviare il cambiamento
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I progetti-obiettivo nel nuovo contratto delle Funzioni locali
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Performance, la valutazione generale dell'ente al centro del piano
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Il nuovo contratto rinvia la disciplina dei buoni pasto al criterio della ragionevolezza
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Sistemi di valutazione delle performance, i criteri generali non vincolano le amministrazioni al dettaglio degli strumenti valutativi
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A Milano l'8 maggio la prossima sessione nazionale degli Oiv per discutere delle prospettive dei sistemi valutativi
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Sulle performance crescono le responsabilità degli organismi indipendenti di valutazione
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La performance «entra» nell'ipotesi di rinnovo del Ccnl del comparto Funzioni locali
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Nel nuovo contratto doppia valutazione per le performance dei dirigenti
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Pubblico impiego. Guida alle modifiche al Testo unico e alla valutazione delle performance
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Risultati e prospettive per i sistemi di valutazione della performance: confronto tra gli organismi indipendenti di valutazione delle regioni e delle province autonome
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2009-2017: la performance in evoluzione. Oltre la performance. Contributi allo sviluppo e all'innovazione nella prassi valutative delle regioni e province autonome